← Back to list

TERFİ ZAMANI MI?

Yoksa Üzerime Yapışan Görünmez Bir Rol mü?

Abdurrahman Karabacak · 2026-02-17 08:26 · 0 claps · 1.4 min read
#career-advice #career-development #career-change #promote-your-business #careers
Open on Medium ↗

TERFİ ZAMANI MI?

Yoksa Üzerime Yapışan Görünmez Bir Rol mü?

Çığlık Atmakla Profesyonel Kalmak Arasında

Hiç size de oldu mu? Patron yokken herkes size bakıyor. Sorular size geliyor. Kararlar sizden bekleniyor.

Sorunlar bende çözülüyor. Ama unvanım ve maaşım aynı yerde duruyor.

İş tanımları sorumluluk ve süreçlerin net olmaması bazen bu sorunun daha fazla üzerinize geldiğini de hissettirir.

Gereğinden Fazla Yardımcı Olmak

Bir noktada kendime şu soruyu sordum: “Ben işleri kolaylaştırıyor muyum, yoksa rolümü belirsizleştiriyor muyum?”

İnsanları doğru kişiye yönlendirmek kabalık değildir. Aksine, organizasyonel netliktir.

Nazik ama kararlı bir yönlendirme, kimin neyin sorumlusu olduğunu kısa sürede öğretir.

İK Yöneticisine Yaklaşmak

Bazen sorun sandığımız şey, karşı tarafın hiç farkında olmadığı bir durumdur.

İK yöneticisiyle konuşmak durumu anlatmak kendini ayrıcalık istemek değildir. “Bu yapı daha sağlıklı olabilir” demektir.

Bu, ekip için yapılan bir iyileştirmedir.

Gerçekten O İşi Yapıyor Musunuz?

Burada dürüst olmak şart. Bazen “ben onun işini yapıyorum” deriz ama aslında sadece küçük bir parçasını üstleniyoruzdur.

Bu yüzden:

  • İş ilanlarına bak
  • Pozisyon tanımlarını incele
  • Günlük yaptıklarınla karşılaştır

Gerçek tabloyu görmeden talep oluşturmak risklidir.

Tazminat: Hisle Değil Veriyle

“Az kazanıyorum” demek yetmez.

Bunu kanıtlaman gerekir.

Piyasa araştırması yap. Maaş kılavuzlarına bak. Benzer pozisyonlarla konuş.

Veri, duygudan güçlüdür.

Terfi Zamanı

Eğer tablo netleştiyse, artık hazırlanma zamanı.

  • İş tanımını yeniden yaz
  • Katkılarını somutlaştır
  • Gelişim alanlarını dürüstçe değerlendir

Ve patronuna net bir görüşme talebi ile git.

Kariyer Planı

Cevap “henüz değil” olabilir. Bu bir ret değildir.

Bu noktada sorulması gereken soru şudur: “Bir sonraki aşamaya geçmek için ne yapmalıyım?”

Bu sorunun cevabı yoksa, asıl sorun terfi değil, gelecek planıdır.

Son olarak…

Sessiz yük, görünmez terfi getirmez. Kimse senin ne kadar yorulduğunu tahmin etmek zorunda değil.

Ama sen, yaptığın işi anlatmak zorundasın.

Terfi bağırarak değil, netlik ve veriyle gelir.

*Bugün yaptığın işi bir kağıda yaz.

Unvanınla örtüşüyor mu, bak. Cevap seni bir sonraki adımı atmaya zorlayacak.*

Bu yazıda, kendi kariyer yolculuğumdan öğrendiğim en önemli dersleri paylaşmaya çalıştım.Hep birlikte öğrenmeye ve gelişmeye devam edelim.


메타데이터
post_id
38ddb30cd248
slug
terfi̇-zamani-mi-38ddb30cd248
url
https://medium.com/@luzumluadam/terfi%CC%87-zamani-mi-38ddb30cd248
canonical_url
https://medium.com/@luzumluadam/terfi%CC%87-zamani-mi-38ddb30cd248
author_url
https://medium.com/@luzumluadam
status
ok
fetched_at
2026-06-28 10:39:35