kurumsal

Kurumsal Yükün Sırları

Kurumsal hayat, beyaz yakalı, yönetici, hepsi kariyer basamakları evet. Ama içi dışı sorumluluğu nasıl peki. Bekli 10, belki 100, belki de 1000'lerce kişiyi yönetmek… Yüzlerinden o kişilerin farklı karakterleri, farklı hikayeleri, hassas bireylere göre bir iş değil bence. Çünkü her bir kişinin enerjisini istesen de istemesen de alıyorsun. Bu enerji, sen fark etmesen de sende başka şekillerde tezahür ediyor.

Bu, elbette kurumsalda yönetici olan kişilere özel bir durum değil. Hayat da böyle değil mi? İşin yükü, üstüne birde sorumluluk, ‘’yoruldum, ara vermeliyim ya da birini dinleyecek potansiyelim yok,’’ diye kaç kez düşündün. Ama dinlemek zorundasın, enerjin varmış gibi görünse de, ya sosyal ya kişisel ya da aile ortamında pürüzler olabilir.

Seni Görmeyenler ve Görünmez İş Yüklerin

Aslında, koltuğun adıyla, unvanınla rahat bir konforda gibi hissedilirsin. Herkesle paylaşamadığın, o iş yükü içinde çoğu zaman yanlızlık hissine de bürünebilirsin.

Personellerin arası iyi olmayabilir, işler yolunda gitmemiş olabilir. Performans olarak yorulmuş olabilir ve tükenmiş de olabilirsin. Mailler birikmiş, ya da gözden kaçan bir mail olabilir. Çözüm odağı artık sıradan bir kelime haline geldi. Çözüm odağı; ‘’o an hemen çözümü bul ve işi bitir’’ kuralıdır. Ama kişiler kendi içinde sağlıklı olursa, işini de uzun vadede daha sağlıklı yapacaktır. Kurumsal şirketlerin, bazıları nefes, meditasyon gibi unsurlarla personelini destekliyor. Böyle bir adım atma önerisini deneyebilirsin.

Ancak bütün bu iş yükünün arasında kendine ayırman gereken %100 iş mi yoksa %20 ila %30 kendine ayırdığın vakit mi? Zaman geçiyor, kariyer ve işten önemli olan sensin. Kendine iyi geleni bulup, seni bunun için motive eden araçları sağlayabilir ve yolu yürüyebilirsin. Bu yürünen yol hiç bitmeyecek ve belki de sık sık tökezkiyceksin. Ama işler çözülür, sorunlar geçer, mesailer biter. Sen döngünün içinden çıkmak için, insan olmanın ilk kuralı olan ruhunu nasıl beslemelisin. Bunun için kendine 15 dakika ayırmaya söz vererek başlayabilirsin.

Enerjini Temizle

Herkesin yapması gereken bir durum olurken, topraktan uzaklaştık, gerçek besinden uzaklaştık. Koca koca kurumsal binaların, betonların arasına sıkıştırıldık. Ama bağını kendinle kurmalısın öncelikle, toprakla kurmalısın, her gün 15 dakika sadece nefesini dinle. Bırak gelsin gitsin düşünceler. Gözlerini kapat sadece nefesine odaklan, zihnine düşünleri kovalama, sadece seyret, yargılama.

Zihnine düşünler, ya okuduğun bir kitap, ya bir film, belki çocukluktan kalanlar belki de yakın zamanda yaşadıkların. Gelip gitsinler, seyirci ol yargılama, isimlendirme. Gelsinler, nefesin gücüne inanarak nefesinde kalabildiğin kadar keyifle kalmaya çalış.